人資｜人力策略、培訓、招募討論群
成員1707記事本72
歡迎人資、主管、老闆入群，入群題目請認真回答，感謝～
專屬推薦
- 人資專業問題解答社群(薪資、績效、招募、法令、人才、培訓、職能、系統…..)這裡是《饒德民老師》開設的【薪資管理、績效管理、招募甄選、勞動法令、人才管理、培訓規劃、職能管理、人資系統】專業討論社群，歡迎人資朋友們的加入！ #請勿發《長輩問候圖、早安圖、晚安圖……》成員815
- 我要早下班｜PPT、Word、Excel技巧成員3408
- 勞工問題/勞資爭議討論#勞工問題 #勞資爭議 #勞基法 #慣老闆 #血汗企業成員3037
- 職場學習成長團#上班族 #熱愛成長 #解決職場難題 分享職場學習心得與解決成長上的困難成員2488
- 勞動有法度歡迎CHRMA會員加入社群，一起交流勞動法律議題❣️加入請正確回答問題，符合身分者我們將盡快將您加入社群 #人資#勞基法#勞動事件法成員416
- 職場沒人教的事 | 職涯提升的工作心法與問題討論#職場 #工作 #職涯 以職場問題為主，正向、理性討論。 勿閒聊、不抱怨。成員1849
- 人資共學趣 | 薪酬,法令,招募,績效,人才發展,HRIS,HR數據分析#人資 #HR #薪酬 #人資數據管理 #payroll #勞動法令 1.入群時「不用自我介紹或打招呼」並勿貼長輩圖、問好貼圖；若想表達謝意,可用表情符號回應。 2.人資相關均可討論,但以薪酬、法令為主。 3.未經同意請勿騷擾群友、Po廣告或是討論政治或是散播不實消息，違者最重予以退團+封鎖! 4.請尊重群內所有人,勿用言論攻擊別人,情節嚴重直接踢群不警告。 5.其他,入群後請見版規成員2763
- 國際 + 台灣 人力資源論壇 HR JOURNEY專業人力資源論壇，人力資源策略，國際人資議題，國內人資議題，HR AI, HR ChatGPT 等實做與分享，深度分享與討論的園地。 歡迎各國企業人資從業人員加入分享。成員907
還有其他眾多社群等您來探索顯示更多